¿ESTÁN CUBIERTAS LAS CAÍDAS EN EL TRABAJO POR LA INDEMNIZACIÓN POR ACCIDENTE LABORAL EN ESCOCIA?

¿Las caídas en el trabajo están cubiertas por la indemnización por accidente laboral?

No paras de oír y leer que cualquier lesión laboral está cubierta por la indemnización por accidente de trabajo: la responsabilidad civil no importa, siempre que estuvieras en el trabajo cuando te lesionaste. ¿No es cierto?

Por supuesto, tu empresa y la compañía de seguros denegarán o limitarán tu reclamación como puedan: están en el negocio para ganar dinero, y compensarte por tus lesiones les quita dinero...

¿Qué tipos de defensas tienen las compañías de seguros que se aplican a las caídas en el trabajo? Si estabas ebrio, no pagan. Si estabas "haciendo el tonto", no pagarán. Incluso si se lesionó "en el trabajo", si la causa de una caída en el trabajo no está relacionada con el trabajo, no pagarán. ¿Y si las caídas en el trabajo se producen en el aparcamiento?

Aparte de informar del accidente a su empleador, no haga ninguna declaración innecesaria a su empleador o a la compañía de seguros hasta que se haya reunido con su abogado de compensación de trabajadores de Carolina del Sur - la compañía de seguros se utilizar sus declaraciones para denegar su reclamación si es posible.

Llame al Abogados de compensación de trabajadores de Myrtle Beach en Axelrod y Asociados ahora o envíenos un correo electrónico para concertar una cita antes de hacer declaraciones o seguir adelante con su reclamación por lesiones.

¿CUÁNDO ESTÁN CUBIERTAS LAS CAÍDAS EN EL TRABAJO POR LA INDEMNIZACIÓN POR ACCIDENTE LABORAL EN ESCOCIA?

Como cualquier otra lesión laboral, las caídas en el trabajo están cubiertas por la indemnización por accidente de trabajo en el Estado de Carolina del Sur, sin tener en cuenta la responsabilidad (de quién ha sido la culpa), si la caída ocurrió en el trabajo y fue "dentro del ámbito de su empleo".

Tipos de caídas en el trabajo

Cuando pienso en abogados y en casos de "resbalones y caídas", me imagino a la abuela caminando por la sección de frutas y verduras del supermercado y pisando una vieja cáscara de plátano mientras sus pies salen volando...

Lesiones por resbalón o tropiezo son cubiertos por la indemnización de los trabajadores, pero hay otros tipos de caídas en el trabajo. Por ejemplo, caídas desde un nivel superior: los empleados pueden caerse desde tejados, escaleras, balcones, escaleras de mano o equipos en el trabajo.

Las caídas en el trabajo pueden estar provocadas por una vieja cáscara de plátano o el derrame de un líquido. También pueden ser causadas por cuerdas, cables, escombros, equipos u otros empleados. Independientemente del tipo de caída o la causa de la caída, está cubierto por la compensación de los trabajadores si ocurrió en el trabajo y dentro del ámbito de su empleo.

¿Cubre la indemnización por accidente de trabajo las caídas en el aparcamiento?

¿Y si te caes en el aparcamiento mientras vas hacia tu coche al final del día o entras a trabajar por la mañana?

Si llega o se marcha de su lugar de trabajo, se cae en el aparcamiento exterior y la caída no se debe a una payasada, intoxicación u otro motivo que lo descalifique, debería estar cubierto por la indemnización por accidente de trabajo.

Sin embargo, el hecho de que la caída se produjera fuera del lugar de trabajo puede hacer que la compañía de seguros intente denegar su reclamación. Póngase en contacto con su abogado especializado en accidentes de trabajo. inmediatamente.

¿En qué se diferencian las demandas por lesiones personales por caídas en el trabajo?

Si se cae en el trabajo por negligencia de otra persona (que no sea su empresario), puede tener derecho a una indemnización. daños personales reclamación de daños y perjuicios. Usted puede tener una reclamación de compensación de trabajadores, una reclamación por lesiones personales, o ambos.

En una demanda por lesiones personales, debe demostrar la responsabilidad de la persona culpable. Si un tercero, que no sea su empresario, causó el resbalón y la caída, será responsable de los daños resultantes. Incluso si la caída fue causada por la negligencia de un tercero, su empleador también puede ser responsable de cubrir sus lesiones a través de su póliza de compensación de trabajadores, aunque usted no puede recuperar dos veces por la misma lesión.

¿CUÁNDO SE DENIEGA LA COBERTURA DE LA COMPENSACIÓN DE TRABAJADORES POR CAÍDAS EN EL TRABAJO EN SC?

La cobertura de la indemnización por accidente laboral puede denegarse por caídas en el trabajo, dependiendo de la causa de la caída. La pregunta principal que los tribunales querrán responder es si la caída "surgió y se produjo en el ámbito de su empleo".

Las payasadas no están cubiertas por la indemnización de los trabajadores

Por ejemplo, las payasadas no están cubiertas por la indemnización de los trabajadores.

Aunque estés de servicio y en tu puesto de trabajo cuando se produce la caída, lo más probable es que no estés cubierto si la causa fue una pelea con un compañero. Sencillamente, tus funciones laborales no requieren lucha libre y tu empleador no tiene obligación de indemnizarte por lesiones que no se deriven de tu empleo.

Su reclamación puede ser denegada si da positivo en drogas o alcohol

Del mismo modo, su reclamación puede ser denegada si estaba intoxicado por drogas o alcohol. Las personas ebrias o drogadas suelen tener más accidentes, y probablemente eso no sea culpa de tu empresario.

¿Estaba la causa de la caída dentro del ámbito de su trabajo?

La cuestión más importante es si la caída "se produjo y estaba dentro del ámbito de su empleo".

¿Estaba haciendo un recado personal en ese momento? La indemnización por accidente de trabajo cubre los accidentes que ocurren fuera del lugar de trabajo si estás haciendo un recado personal.

Si te caes y te lesionas mientras asistes a una reunión de negocios en la otra punta de la ciudad, es probable que la indemnización por accidente de trabajo lo cubra. En cambio, si te pasas por casa de un amigo a tomar un café cuando vuelves del trabajo y te caes en la entrada de su casa, probablemente no lo cubra.

¿TIENES AXELROD?

Si las caídas en el trabajo están cubiertas por la compensación de los trabajadores en SC puede ser una cuestión compleja que depende de la ubicación y la causa de la caída. Su Myrtle Beach abogado de compensación de trabajadores del equipo Axelrod le ayudarán a determinar si tiene derecho a la cobertura de indemnización por accidente laboral, le ayudarán a presentar su reclamación y le representarán ante la comisión de indemnización por accidente laboral.

Llame a Axelrod y Asociados ahora en 843-353-3449 o póngase en contacto con nosotros a través de nuestro sitio web para concertar una consulta gratuita y revisar su caso.