¿Se puede demandar a un compañero de trabajo que ha causado un accidente laboral?

¿Puede demandar a un compañero de trabajo que le cause un accidente laboral?

Si se encuentra en un accidente de coche a tiempo real causada por un tercero, puede demandar al conductor culpable. y presentar una reclamación de indemnización a su empresa, aunque no puede cobrar dos veces la misma indemnización.

Pero, ¿y si resulta herido en un accidente de tráfico provocado por un compañero de trabajo?

A continuación, voy a discutir los matices de la ley de compensación de los trabajadores cuando un compañero de trabajo de la negligencia causa sus lesionesincluyendo:

• Inmunidad frente a agravios para los empresarios que contratan un seguro de indemnización por accidentes laborales,
• Cuando la inmunidad extracontractual del empresario se extiende a la negligencia de los compañeros de trabajo, y
• Cuándo puede cobrar la cobertura UM por un accidente de tráfico que ya está cubierto por el seguro de accidentes de trabajo.

La ley del TS impide demandar a los compañeros de trabajo cuando existe cobertura de accidentes de trabajo

En Connelly v. Allstateel 11 de enero de 2024, el Tribunal Supremo del Estado de Carolina del Sur sostuvo que una empleada que resultó herida en un accidente de tráfico causado por su compañero de trabajo no podía recuperar los daños de su póliza de motorista con seguro insuficiente (UM).

¿Por qué no, si la compensación de los trabajadores no proporcionaba una indemnización completa y justa (y nunca lo hace)?

1. Su empleador tiene inmunidad de responsabilidad civil por lesiones en el trabajo,
2. La inmunidad de su empleador se extiende también a sus compañeros de trabajo, y
3. La póliza UM sólo se aplica a los daños que un asegurado tiene "legalmente derecho a recuperar".

No puede demandar a su empleador

La Ley de Indemnización por Accidentes de Trabajo garantiza una indemnización, con independencia de la culpa, por las lesiones sufridas en el trabajo durante el desempeño de la actividad laboral, con pocas excepciones.

A cambio de esta compensación garantizada, Código SC § 42-1-540 ofrece inmunidad a los empresarios por lesiones en el trabajo cubiertas por el seguro de accidentes laborales:

Los derechos y recursos concedidos por este título a un empleado cuando él y su empleador han aceptado las disposiciones de este título, respectivamente, para pagar y aceptar una indemnización a causa de una lesión personal o muerte por accidente, excluirán todos los demás derechos y recursos de dicho empleado, su representante personal, padres, dependientes o parientes más cercanos frente a su empleador, de derecho común o de otro tipo, a causa de dicha lesión, pérdida de servicio o muerte.

Esto significa que, en la mayoría de los casos, no puede demandar a su empresa por un accidente laboral. Pero, ¿qué ocurre con los compañeros de trabajo?

No puede demandar a su compañero de trabajo

Si se lesiona en un accidente de tráfico mientras trabaja, puede presentar una reclamación de indemnización por accidente laboral. y una demanda de terceros contra el conductor culpable.

Aunque no puede recuperar los mismos daños dos veces, esto puede permitirle recuperar la totalidad de los daños -incluidos el dolor y el sufrimiento, los daños punitivos y otros daños no económicos- del conductor culpable.

Pero no puedes demandar a un compañero de trabajo. Si el accidente ha sido causado por un compañero de trabajo, éste no es un "tercero". No puedes demandar a un compañero de trabajo, como tampoco puedes demandar a tu empresario.

Por ejemplo, en Nolan contra Daleyel Tribunal Supremo del Tribunal Supremo sostuvo que un compañero de trabajo es esencialmente un agente del empleador - el empleador es, después de todo, responsable de las acciones del empleado cuando actúan en el ámbito de su empleo (la doctrina de la responsabilidad del empleador). responsat superior).

Dado que el empresario es responsable de las acciones de sus empleados, y que la ley de Carolina del Sur prohíbe cualquier demanda contra un empresario que esté cubierto por el seguro de compensación de los trabajadores, usted tampoco puede demandar a un compañero de trabajo cuya negligencia haya causado sus lesiones.

La cobertura UM puede no aplicarse cuando hay cobertura de compensación de trabajadores

En ConnellyConnelly, la demandante resultó herida en un accidente de coche provocado por la negligencia de su compañero de trabajo. Tanto Connelly como el compañero de trabajo estaban "de servicio" cuando se produjo el accidente.

Connelly presentó una reclamación de indemnización por accidente laboral y, a continuación, trató de recuperar daños adicionales de su póliza UM que, normalmente, debería pagar la diferencia cuando la parte negligente no está asegurada.

La compañía de seguros de Connelly se negó a pagar, y el Tribunal Supremo de Carolina del Sur les dio la razón en que no eran responsables en virtud de los términos de la póliza y de la legislación del Estado.

Código SC § 38-77-150 exige que todas las pólizas de seguros incluyan una cláusula de responsabilidad civil "por la que el asegurado se compromete a pagar todas las sumas que legalmente tenga derecho a recuperar del propietario u operador de un vehículo de motor no asegurado en concepto de daños y perjuicios", y la póliza de Connelly reflejaba el texto legal.

Sin embargo, Connelly no estaba "legalmente facultada para reclamar" daños y perjuicios a su compañero de trabajo, porque la demanda habría quedado excluida por la inmunidad del empresario en virtud de la Ley de Compensación de los Trabajadores del Estado de Carolina del Sur.

Connelly nunca presentó una demanda contra su compañero de trabajo (no podía hacerlo debido a la inmunidad del empleador), nunca obtuvo una sentencia contra el compañero de trabajo y, por lo tanto, no tenía "derecho legal a recuperar" los daños del compañero de trabajo.

Según el Tribunal, la expresión "con derecho a indemnización" no es ambigua y, dado que la Ley impide que Connelly llegue a tener "derecho a indemnización" de su compañero de trabajo según los hechos de este caso, no puede obtener indemnización de su póliza de responsabilidad civil por negligencia del compañero de trabajo.

En ¿Podría ¿Se aplica la cobertura UM a un accidente laboral?

Aunque normalmente no puede cobrar daños de su póliza UM cuando un accidente es causado por su empleador o un compañero de trabajo, usted sería capaz de utilizar su póliza UM si un accidente es causado por un tercero.

Si un accidente se debe a la negligencia de un tercero mientras usted está en el reloj, usted puede ser capaz de:

• Presentar una reclamación de indemnización por accidente laboral,
• Demandar al tercero,
• demandar a otros terceros que hayan causado el accidente o contribuido a él, y
• Cobra de tus pólizas UM o UIM cuando el tercero no está asegurado o cuando los límites de su póliza no cubren tus daños.

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